Корпоративное управление

Под корпоративным управлением понимается совокупность процессов, обеспечивающих управление и контроль за деятельностью Компании и включающих отношения между Общим собранием участников, Наблюдательным советом, Исполнительным органом, иными органами Компании.

Корпоративное управление - инструмент повышения эффективности деятельности Компании, укрепления его репутации.

Корпоративное управление строится на основах справедливости, честности, ответственности, прозрачности, профессионализма и компетентности.

Эффективная структура корпоративного управления предполагает уважение прав и интересов всех заинтересованных в деятельности Компании лиц и способствует успешной деятельности Компании, в том числе росту его ценности, поддержанию финансовой стабильности и прибыльности.

Принципы корпоративного управления направлены на создание доверия в отношениях, возникающих в связи с управлением Компании, и являются основой всех правил и рекомендаций, содержащихся в последующих частях Кодекса.

Структура корпоративного управления

Корпоративные документы

Кодекс корпоративного управления

Кодекс деловой этики

Политика информационной безопасности Товарищества

Политика управления рисками Товарищества

Политика в области качества

Политика производственной безопасности